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Rejoindre le team SAEY ? C'est possible !
Les collaborateurs de Saey sont passionnés par leur travail et sont là pour leurs clients et leurs collègues. Dire ce que nous faisons et faire ce que nous disons avec soin est la base pour gagner la confiance et le respect : jour après jour.
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People
Les collaborateurs de SAEY sont au cœur de l’entreprise. Nous voulons avec chacun d'eux construire un parcours à long terme.
Notre gestion des ressources humaines est basée sur:
- Le recrutement de collaborateurs dont l'attitude et le tempérament sont tels qu'ils s'associent naturellement à notre culture d'entreprise et à nos valeurs et se sentent bien dans le vécu journalier de ce DNA.
- Créer une ambiance de travail stimulante offrant des défis à relever en équipe avec un bon esprit de collégialité.
- Rendre possible l’épanouissement personnel grâce à un coaching et une formation permanents et la possibilité de collaborer à divers projets de développement.
- La SAEY Academy où chacun peut accroître ses connaissances professionnelles mais aussi apprendre à mieux se connaitre soi-même, avoir plus de compréhension pour les autres, de respect mutuel et une communication ouverte stimulés par la connaissance de sa propre personnalité (selon le modèle Enneagram).
- Entretenir une vitalité de haut niveau, grâce à un environnement de travail sain, par le soutien de la résilience de chacun, par la stimulation de la confiance en soi et en tenant compte des objectifs personnels.
- Le but ultime est que chaque collaborateur puisse s'épanouir au cours d'une longue carrière chez SAEY.
Nos clients sont au centre de nos préoccupations. Nos actions ont pour but:
- D' assurer une prestation fiable.
- D'apporter une valeur ajoutée et d'aider les clients à accroître leur propre compétitivité dans un environnement international hyper-compétitif et en pleine mutuation. Nous voulons contribuer à garder le tissu industriel dans nos secteurs géographiques.
- De gagner la confiance et la préférence de nos clients et de les garder à long terme par une relation équilibrée gagnant-gagnant. Ceci formant la base pour développer ensemble des solutions innovantes pour l'avenir.
Avec nos fournisseurs nous voulons aussi une relation à long terme, basée sur la confiance et qui doit permettre:
- D'optimaliser l'efficacité de notre collaboration.
- De mettre au point des solutions innovantes pour nos clients.
Avec la communauté locale nous voulons entretenir un lien solide et nous soutenons volontiers des initiatives qui apportent de la solidarité dans la communauté:
- Nous soutenons, par l’intermédiaire du Lions Club Kortrijk, la banque alimentaire locale ainsi que l’accueil des sans-abri de Courtrai.
- Nous soutenons aussi des initiatives de collaborateurs qui s’impliquent financièrement ou en donnant du temps à des œuvres caritatives.
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